Ω-228news (Lomé, le 26 mai 2018)- L’ « Article 23 », syndicat des agents de la Commission nationale des Droits de l’Homme (CNDH) a tenu ce vendredi 25 mai au siège de l’institution un atelier de formation à l’intention de ses membres.
Axée sur la liberté syndicale en entreprise, cette rencontre visait à imprégner les membres du jeune syndicat sur la vie du syndicat dans l’essor d’une entreprise.
Pour M. Degbé Albert, Secrétaire Général de « Article 23 », il s’agit de susciter la réflexion sur l’émergence des bonnes relations interpersonnelles à la CNDH et susciter « la culture des vertus d’une organisation syndicale au sein d’une entreprise ». Aussi, a-t-il appelé ses pairs syndicalistes à faire leurs les différentes thématiques développées durant la journée.
Ces thématiques ont tourné essentiellement de la liberté syndicale en entreprise, une communication présentée par M. Agbo Komlanvi Gbindjo, un consultant syndical, et du partage des expériences du syndicat des travailleurs de la CNDH dénommé « Article 23 ».
« Article 23 », est inspiré de l’article 23 de la Déclaration Universelle des Droits de l’Homme qui consacre cette liberté syndicale, dont jouit le syndicat.
Démocrate
(00228) 91 85 40 14
98 60 67 68
